أوروبا تطلق خطة تأشيرات جديدة بإجراءات مبسطة لاستقطاب الطلاب والعمالة
متابعات_خرطوم سبورت
اعتمدت المفوضية الأوروبية في 29 يناير أول استراتيجية شاملة للاتحاد الأوروبي بشأن التأشيرات، في خطوة تهدف إلى تعزيز الأمن، دعم النمو الاقتصادي، وزيادة قدرة التكتل على جذب الكفاءات العالمية.
وتزامن إطلاق الاستراتيجية مع توصية رسمية لجعل الاتحاد الأوروبي أكثر جاذبية للمهنيين المهرة، والطلاب، والباحثين، ورواد الأعمال من خارج دوله الأعضاء.
استراتيجية التأشيرات استجابة لتحديات عالمية متزايدة
تأتي هذه الإصلاحات في ظل ارتفاع معدلات التنقل الدولي، وتصاعد التوترات الإقليمية، والمنافسة العالمية على استقطاب المواهب.
وأكدت المفوضية أن الخطة الجديدة تسعى إلى مواءمة سياسة التأشيرات مع المصالح الاستراتيجية طويلة الأمد، مع الحفاظ على أمن واستقرار منطقة منطقة شنغن.
تعزيز الأمن وضبط الحدود في شنغن
يشكل الأمن أحد المحاور الرئيسية في الخطة، ويشمل مجموعة من الإجراءات أبرزها
نظام حديث لمنح الإعفاء من التأشيرة
مراقبة أقوى للأنظمة الحالية
استخدام أدوات التأشيرات كوسيلة ضغط عند الضرورة
اتخاذ تدابير تقييدية محددة في حالات الخطر
تحسين أمن وثائق السفر
وتهدف هذه الإجراءات إلى تقليل المخاطر الأمنية وضمان رقابة أكثر كفاءة على حركة الدخول إلى دول الاتحاد.
تسهيل السفر للسياح ورجال الأعمال
يركز المحور الثاني على تعزيز التنافسية الاقتصادية عبر تسهيل إجراءات السفر، ويتضمن
إجراءات رقمية جديدة للمسافرين سواء المعفيين من التأشيرة أو الخاضعين لها
بدء أتمتة جزئية لعمليات التحقق قبل السفر عبر نظام ETIAS اعتبارا من الربع الرابع لعام 2026
إصدار تأشيرات متعددة الدخول طويلة الصلاحية للمسافرين الموثوقين
ويسعى هذا التوجه إلى جعل تجربة السفر أكثر سلاسة وقابلية للتنبؤ، خاصة للسياح ورجال الأعمال.
استقطاب الكفاءات الماهرة من خارج أوروبا
يستهدف المحور الثالث تعزيز قدرة الاتحاد الأوروبي على جذب العمالة عالية المهارة، من خلال
تقديم دعم إضافي للمهنيين غير الأوروبيين وأصحاب العمل عبر مكاتب البوابة القانونية الأوروبية
توفير تمويل إضافي لتسريع معالجة تأشيرات العمالة المتخصصة
تبسيط وتسريع إجراءات التأشيرات طويلة الإقامة وتصاريح العمل
توصية لجذب المواهب ودعم الابتكار
دعت المفوضية الدول الأعضاء إلى اتخاذ خطوات عملية تشمل
تسهيل انتقال الطلاب والباحثين من الدراسة إلى العمل وريادة الأعمال
تعزيز التنقل المهني داخل دول الاتحاد
تحسين التنسيق بين السلطات الوطنية والجامعات ومؤسسات البحث
أهداف استراتيجية التأشيرات الأوروبية
أكدت المفوضية أن الاستراتيجية الجديدة تهدف إلى
جعل الاتحاد الأوروبي أكثر انفتاحا على الكفاءات العالمية
الحفاظ على حدود آمنة ومدارة بكفاءة
دعم النمو الاقتصادي والابتكار
تبسيط إجراءات التأشيرات وتحسين تجربة المسافرين
وتعكس الخطة توجها أوروبيا واضحا لتحقيق توازن بين متطلبات الأمن واحتياجات الاقتصاد في ظل منافسة دولية متزايدة على جذب المواهب والمهارات.
